Estos recursos le ayudarán a usted y a su organización a aprender cómo aumentar la diversidad, la equidad y la inclusión en su lugar de trabajo y comunidad.

Gentrificación Verde

Facilitadora:

Cindy Blain, Directora Ejecutiva de
California ReLeaf, Sacramento


Ponentes:


Winifred Curran, Profesor Asociado y Presidente,
Departamento de Geografía,
Universidad DePaul, Chicago


Enrique Huerta, Organizador Comunitario,
From Lot to Spot, Los Ángeles


Emi Wang, Gerente del Programa de Equidad Ambiental,
The Greenlining Institute, Oakland

Descargue y escuche la presentación de audio:

Green Gentrification Part 1

Green Gentrification Part 2

Green Gentrification PDF Presentation

CBSM y Superando Barreras en el Cuidado de Árboles

Para Atraer un Público más Amplio:
¿Por qué queremos la diversidad? ¿Qué es? ¿Cómo lo conseguimos?

con Allegra Mautner de Friends of the Urban Forest (Agosto del 2016)

 

Material de Lectura sobre Diversidad, Equidad e Inclusión

Verde 2.0

Verde 2.0 conocido por su nombre en inglés, “Green 2.0” es la iniciativa dedicada a aumentar la diversidad racial en las ONG ambientales, las fundaciones y las agencias gubernamentales. El grupo de trabajo Green 2.0 aboga por la transparencia de los datos, la responsabilidad y el aumento de los recursos para garantizar que estas organizaciones aumenten su diversidad.

Harvard Business Review:
Por qué tan pocos “candidatos diversos” son Contratados

• Probabilidad de elegir una candidata mujer.
• Probabilidad de elegir un candidato de la comunidad minoría.

Facilitando la Diferencia

Resources provistos por Amanda Machado y Jose Gonzalez

Enfoques para Tratar las Desigualdades de Poder – Pasando a un Enfoque de Justicia Social:

1. 5 preguntas que toda organización antirracista debería poder responder
2. 8 maneras en que la gente de color son tratadas como símbolos en organizaciones sin fines de lucro
3. La necesidad de rabia negra en la filantropía
4. La urgencia de la interseccionalidad

Cultura de la Supremacía blanca

1. Sobre el individualismo y la soledad:
   La era de la soledad nos está matando
2. Sobre el paternalismo:
   El Complejo Industrial del Salvador Blanco
3. Sobre el paternalismo, el sentido de la urgencia y el pensamiento de cualquiera / o:
   La seducción reductora de los problemas ajenos
4. Soluciones para el acaparamiento de poder, la objetividad y el paternalismo:
   En la filantropia, ¿quien esta realmente trastornado?
5. Soluciones para el perfeccionismo, el individualismo y el sentido de urgencia:
   Estamos dando malos consejos a nuestros hijos sobre como tener exito en la vida.
6. Soluciones para acaparamiento de poder:
   Como una estrategia de oficina para mujeres de la Casa Blanca se volvió viral

Otras herramientas y prácticas de facilitación:

1. Juntar – Compartir y Juntar-Compartir-Cuadrar
2. Estructuras Liberadoras
3. Tejido de Red
4. 
   Recursos para Practicar Comunicacion No Violenta